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[口才] Toastmaster

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發表於 2014-10-13 11:21:56 | 顯示全部樓層 |閱讀模式
本帖最後由 陆家嘴 於 2014-10-13 11:39 編輯

1 名词概述

会议分段

[1] 第一阶段 : Prepared Speech 事前准备讲稿的“指定演讲训练”Toastmaster标志被指定做演讲的会员必须依据总会发给的指导书,在家中做好准备,并上台演讲。每晚大约有四位演讲人。

第二阶段 : Joke Session “讲笑话训练”

自愿或被指派的演讲者可事先准备1-2分钟的笑话,并上台演讲, 此阶段是训练上台演讲的最佳机会。

第三阶段 : Table Topic Session “即席问答训练”

由此阶段的主持人发问(可为娱乐性、思考性或时事问题)并且邀请会员自愿上台做1-2分钟的即席演说。

第四阶段 : Evaluation Session “讲评员训练”

针对第一阶段各个演讲人做个别评论并给予建议,此阶段也是最具教育性的阶段,不但可以分享经验,同时也学到给别人意见的技巧。

在每次会后,由会员票选出当晚最佳演讲奖、最佳表现奖、最佳笑话演讲奖、最佳即席演讲奖及最佳讲评奖。

助手介绍

1. Toastmasters of the Evening : 当晚进行会议顺序维持的主持人

2. Timer : 提醒每位上台演讲者别超过时间的计时员。

任务 - a. 简短解释时间规则,

b.会议中记录演说时间并举旗提示:

绿旗-合格;黄旗-该进入结论;红旗-结束演讲;按铃- 不合格,

c. 报告演讲者合格与否。

3. Vote Counter : 计票员。

任务 : a. 简短解释流程,b. 将结果写上证书并交给会长宣布。

4. Ah Counter : 计算一些不必要的口头语。

任务 - a. 简短解释规则,

b. 会议中纪录并计算出不必要的口头语,

c. 提出纪录报告。被纪录者每一个口头语罚 5 元,罚金最高为 20 元(仅限该会的会员,

不含来宾及 C1 演讲者),

d. 收取罚金并将纪录表及罚金交给 Treasurer 财务长。

5. Receptionist/Captain : 接待员并引介来宾。于会中介绍来宾,并请来宾起立简短介绍自己约 30
秒。

6. Grammarian/Vocabulary Builder : 语言讲评。上台提出在会议中所听到特别的或错误的词句、文
法或介绍新的语汇。

成功的捷径--Toastmasters International Program 国际主持人领袖与沟通专业培训 有效的领袖与沟通,面试机智对答,英文讲稿有效写作,及各式各样公众演说技巧。如此技巧,是人人工作就业及学历中必须的能力,培训之后将受人括目相看,前途无量。Toastmasters International Program 国际主持人领袖与沟通专业培训,是学生申请大学, 奖学金,专业人士面对领袖与沟通,及各阶层升迁功能的一大有效依据及证明。希望各位尽快学得有效技巧,终身受益。

新世界双语学院(New world Bilingual Institute)是唯一真正具有“卓越国际主持人”证书, 及专任“国际主持人领袖培训班”专业课程设计与教学的学校。大公无私的教育服务及高效能专业培训,是新世界双语学院的宗旨。积25年以上开创专业教学经验,新世界双语学院陈旭昭校长 Hsu Terry Wang,DTM具有“卓越国际主持人”证书(Distingushed Toastmasters, DTM)主讲多项英文国际领袖与沟通专业讲座培训 (可用全中文,全英文,或双语教学)--接受培训听讲之老师或学生人数不拘。按培训项目及课程课时颁发“国际领袖证书”(此证书全世界认证)。所有课程依据国际主持人协会,积数十年经验所编撰的专业教材义务授课。十数年来培训中外各界人士数千人,佳评如潮。

专业培训

(1) 国际主持人协会Toastmasters International青少年/成人领袖与沟通培训 16小时:

A、国际领袖的特质与必备能力;

B、有效的与人沟通 艺术与技巧。

国际领袖培训班有效的“领袖领导与沟通”培训内容包括:

如何控制登台紧张, 面试应对访问,正式国际会议仪式程序,主持会议及选举会场控制, 指挥与合作,介绍讲稿与写作的组织与方法--(* 引人的开场白 *有组织有系统与举例的内容以及 * 有效而令人回味的结尾)出众之原则教导,及启发创意英文写作,正确领悟方法。语词,字意,句子,全文细节分类的了解与选择及正确的应用法。写出一篇完整的讲稿,面对大众登台演说。如何抓住听众的注意力,如何增长自己的组织能力,演讲技巧、说话的组织与艺术,沟通技巧,辞令发挥,口语的正确与流利,音调的参差强弱,各种语调声音运转,及口头语的控制。
语词谈吐,辞句资料应用,重点实例比喻,领导与沟通,机智问答,解决问题,国际礼仪,仪态姿势,眼光的投射,肢体语言,面部表情,如何做回应式的听众、演讲的有效分析、评审技巧与效应、建议及语法用辞及各项技巧的截长补短功效,有效的倾听与回应,及视听效果设计等表情收放,提高记忆,增强信心与毅力,以及时间控制效律,主持人及各项领导职责、介绍讲员等等均涵括。

新世界双语学院亦可以中文版的国际领袖与沟通专业教材培训。

2 协会训练

长期会员

(1) 定期聚会的专门训练(每周一次或每两周一次例会):

A、“沟通与领导手册 THE COMMUNICA-TION AND LEADERSHIP PROGRAM MANUAL”中的一步步指导与提示范例,自己选择演讲题目,撰写讲稿,依撰稿手册的指导。

B、即席演说(IMPROMPTU SPEAKING -- TABLE TOPICS)--所有参与者均会在出其不意之下被提名登台,发表由特别主持人给的题目来做简短(1-2分钟)的即席演说。发言者要能在短短数秒钟内,把自己的思想整理好,而以清晰合理的方式有条有理的说出自己的想法与意见,此为“机智训练”最好的练习机会,一般工作面试及口试及电视即席访问答应等,即是同出此策。

C、讲评 (SPEECH EVALUATION)--每位讲员讲完后均由一位资深的会员来分析评论该演讲的特长,及其引人的优点之技巧的运用。此外并提供讲员应注意避免之缺失或应改进处。因此而使演讲者得以去芜存菁,更上层楼。

D、演讲比赛 (SPEECH CONTEST)--每次在各分会的演讲均可比赛,以增长进步的速度,而各区固定的比赛则每年两次:春季--国际演讲比赛及讲评比赛,秋季--幽默演讲及即席演讲。如此划分各项不同性质演讲比赛以鼓励大家发挥一己所长,积极向上的信心与勇气。

E、进阶 (PROMOTION PROGRASS)--每位会员在长期参与训练的期间,可以个人速度达到国际司仪的各项成就阶段,每个阶段完成后均由总会发给正式证书,以做为个人工作或资历/学历中的有效证明。

(2) COMPETENT TOASTMASTER(简称 CTM):

a、每位会员要将“沟通与领导手册”的十个课程按部就班的学完,每次均要一位资深的会员来分析评论该演讲的特长,并由“教育副会长”(VP OF EDUCATION) 签名认可。十篇完成后就可填上答问表格,向总部申请 CTM 的证书。经总部审核及核准后即寄颁敶证书。

b、还要包括在其他公共场合给予三次不同的正式演讲。

c、以及要做个分会的理事职位。

(3) ADVANCED TOASTMASTER-BRONZE (ATM- BRONZE,前卫主持人铜牌奖):

第二阶段是要再经过:

a、二册(10课)的“先进演讲手册”。

b、并且要在两年之中教过两个“成功领导手册”内的课(1-8周)才能申请进入此阶的铜牌奖。

(4) ADVANCED TOASTMASTER-SILVER (ATM-SILVER 先进主持人银牌奖):

a、要完成第二个10 课先进的沟通与领导手册。

b、并且要经过教授领导研习会的课 (每次要30分钟以上的讲课)。

c、做一个正式登台的主要公开演讲。

d、当两次演讲比赛的评审。

(5) ADVANCED TOASTMASTER-GOLD (ATM-GOLD 前卫主持人 金牌奖):

a、要完成第三个10 课先进的沟通与领导手册。

b、并且要经过教授领导研习会的课(每次要 30分钟以上的讲课)。

c、做一个正式登台的主要公开演讲。

d、当两次演讲比赛的评审。

e、当地区的理事。

f、要当分会的特定指导教师。

(6) DISTINGUISHED TOASTMASTER (DTM,卓越的 最高荣誉头衔):

a、所有 ATM 的资格均已拿到。

b、两年内要教授一个八周的成人领袖训练课。

c、教授8周的青少年领袖训练课程。

d、协会以外的公共场合演讲五次。

e、当地区的理事。

f、要当分会的特定指导教师。

j、一年内至少要鼓励介绍5位新会员入会。

h、至少要连续保持4年会员的记录。

完成以上所有条件,才能有资格得到国际主持人协会的最高荣誉DTM头衔。

**附注: 自从1997年 7 月1日开始,为了要激励与深入的推动“领导与沟通的进阶”,因而将进阶方式简化很多。并且以“领导系”与“沟通系”双轨制进行。所有ATM 先进主持人奖的要求规格都减少了三分之一,比起旧制度容易多了。

短期训练

“成功领导手册”(SUCCESS / LEADERSHIP SERIES):

(1) 成人公共演讲研习(SPEECHCRAFT PROGRAM):

八周研习(每课两小时),紧凑而严谨的上课制度,由专业的国际主持人教师们教授,兹介绍讲稿的组织与写作至真正登台演讲时如何控制紧张,而还能逐渐的将所有访问、面试面谈、解决问题、有效沟通、领导、主持会议,介绍讲员、主持人职责及各项演讲技巧、仪态及评审效应及有效的听人说话及回应等等均一一涵括,此种短期训练是最有效而最受欢迎的领导才能增长,一般的公司、组织、大学及社会人士等均能在短期内训练有成的得到有效的国际主持人领导与沟通技巧与协会“证书”终生受用。

(2) 单项研习课程--领袖与管理技巧训练 (LEADERSHIP/ MANAGEMENT TRAINING):

此项训练有各种不同领袖技巧的专业研习主题,有的是特约的国际主持人教授,有的是请协会之外的专业教师来教导。研习的时间以半小时至数小时不等,结业处均颁发证书以证明所学的有效内容。

三、国际主持人学习中心(TOASTMASTERS LEARNING INSTITUTE) 此中心分布在各个特区(DISTRICT)及分部区域,由特定的理事们策划定期研习会,做各种专门领导沟通技巧训练,定期研习有每月一次,每季一次,半年年会及全年年会,以及全国年会,还有世界年会,在这些大会中都提供各种课程的专题讲座或研习以供协会会员及任何业部参与的社会人员学习。四、青少年领袖训练(YOUTH LEADERSHIP PROGRAM) 这项训练是针对青少年(九、十岁的小朋友即可开始,但一般青少年比较能吸收与学习的更有效多半是在他们上了初中以后、成熟度及理解能力以及对英文写作、讲稿的内容与表达能力有连贯性时学的会更有效。这项训练原则上是八周一期(每周两小时),但有些国际主持人老师由于自己的时间限制,常常将课程合并为6周左右。这项训练是最基本的初步训练,若是学生专心问学而将其所示的各项技巧(如成人领袖技巧的基本)能日常应用与反复练习而不忘也是终身受用。

八周结束后亦颁发国际主持人青少年领袖训练证书,对学生们在学校竞选学生会干事、主席、会长及申请讲学金、大学的申请单均是一项有份量的证明及助益,况且他们的技巧对其一生的领袖才能的发展亦是极有效的工具。

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